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      2020廣發銀行南寧分行招聘公告

      2020-06-12 18:17:53| 來源:廣西人才網
      廣發銀行專項社招備考資料
      廣發銀行成立于1988年,總部位于粵港澳大灣區中心城市廣州,營業機構遍布全國。國有法人持股超過95%,單一最大股東中國人壽是國家大型金融保險企業、世界500強。廣發銀行堅持創新驅動,創下發行全國首張標準信用卡等多項業內第一。依托中國人壽平臺優勢,與保險、投資板塊的深度協同,具備對國家經濟發展大局、企業和群眾的強大服務支持能力,提供涵蓋公司、零售、投行與金融市場等領先、全方位的綜合金融服務,實現重振國壽及廣發“三步走”戰略。

      廣發銀行南寧分行成立于2016年,目前下設5個網點及2家社區支行,下一步將加大對省內重點區域布局拓展。南寧分行立足廣西、支持廣西經濟發展,深刻把握黨中央賦予廣西“三大定位”新使命的歷史發展機遇,堅持“三重一核”導向,圍繞區內優質平臺公司、重點企業、重點項目和特色優勢產業展開了廣泛合作,F為滿足業務快速發展的需要,誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供市場化的考核激勵機制、具有市場競爭力的薪酬福利、清晰的職業生涯發展規劃以及良好的職業發展空間,優秀年輕干部將選拔進入分行后備干部隊伍。

      一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件

      1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無不良記錄;

      2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;

      3、身體健康,無不良嗜好;

      4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;

      5、符合我行親屬回避相關制度規定;

      6、全日制大學本科(含)以上學歷。

      二、招聘崗位及應聘條件

      (一)公司業務團隊負責人(南寧、柳州方向)(若干)

      1、具有6年(含)以上商業銀行市場拓展經驗、豐富的團隊管理經驗,熟悉公司業務及小企業業務的運作及相關監管規定和要求;

      2、對公司銀行業務及廣西市場狀況有比較全面深入的了解,有較強統籌規劃能力,熟悉國家經濟、金融方針政策,熟悉人民銀行及監管機構對銀行各類業務的監管要求,熟悉公司業務產品知識和操作流程;

      3、具有敏銳的市場洞察力、較強的風險識別和決策能力,具備良好的團隊管理和溝通能力,有豐富業務資源者優先考慮。

      (二)分行本部、同城支行公司客戶經理(南寧、柳州方向)(若干)

      1、具有3年(含)以上相關工作經驗;

      2、熟悉商業銀行公司業務產品及流程,具備公司信貸業務知識及良好的文字綜合能力;

      3、具有較強的敬業精神、團隊合作精神、風險防范意識,有豐富業務資源者優先考慮。

      (三)金融市場部高級主管(同業業務崗)(1人)

      1、具有6年(含)以上金融相關工作經驗,其中4年(含)以上金融市場相關崗位工作經驗;

      2、具備較好的金融基礎知識和行業專業知識,了解金融政策和法律法規,具備敏銳的市場洞察能力和良好的團隊合作能力;

      3、熟悉金融市場相關產品,具備較強的業務創新、市場開拓、社會活動能力及客戶服務意識。

      (四)零售銀行部主辦(綜合)(1人)

      1、具有2年(含)以上零售業務相關崗位工作經驗;

      2、熟悉零售條線相關產品的業務知識,具有較好的組織推動能力,能協調部門內外各項綜合事務的運作。

      (五)保銀協同部主辦(營銷策劃崗)(1人)

      1、具有3年(含)以上銀行/保險營銷策劃崗位從業經歷;

      2、熟悉商業銀行零售業務產品/保險業務產品及銷售運作模式,具有較強的營銷策劃能力、創新能力、學習能力、溝通能力及團隊協作能力,擅長活動策略方案的擬定、話題營銷等,文字功底優秀者優先考慮。

      (六)保銀協同部主辦(產品管理崗)(1人)

      1、具有3年(含)以上銀行/保險產品銷售及推動工作經驗;

      2、具備較高的市場敏銳度及一定的市場分析能力及市場推廣能力,具有解決復雜問題的能力,有較強的計劃和實施執行能力,具有良好的職業操守,責任心強;

      3、熟悉商業銀行零售業務產品/保險業務產品及銷售運作模式,具備較強的學習能力、溝通能力及團隊協作能力。

      (七)保銀協同部主辦(綜合管理崗)(1人)

      1、具有3年(含)以上銀行/保險產品銷售及推動工作經驗;

      2、熱愛工作、具有較強的服務意識,以及具備較強的文字綜合能力、學習溝通能力、團隊協作能力、時間管理能力,能熟悉應用辦公軟件,擅長數據分析,能吃苦耐勞,承擔工作壓力。

      (八)保銀協同部主辦(團金推進崗)(1人)

      1、具有3年(含)以上商業銀行公司條線產品經理相關崗位工作經驗;

      2、熟悉商業銀行公司業務產品銷售運作模式,具備較高的市場敏銳度及一定的市場分析能力、市場推廣能力,以及解決復雜問題的能力;

      3、具備較強的學習溝通能力、團隊協作能力、執行力,以及良好的職業操守,責任心強。

      (九)保銀協同部同城渠道經理(定向渠道拓展銀行零售業務,不銷售保險)(若干)

      1、具有2年(含)以上銀行/保險營銷崗位從業經歷;

      2、熟悉商業銀行零售業務產品/保險業務產品及銷售運作模式,具備良好的溝通能力及團隊協作能力;

      3、善于處理人際關系,具有良好的溝通和表達能力,以及較強的服務意識,有壽險組訓或相關經歷者優先考慮。

      (十)保銀協同部異地渠道經理(柳州、桂林、玉林、貴港、北海各1名,定向派駐當地國壽渠道拓展銀行零售零售業務,不銷售保險)(若干)

      1、具有2年(含)以上及以上銀行/保險營銷崗位從業經歷,居住地在上述地區者優先考慮;

      2、熟悉商業銀行零售業務產品/保險業務產品及銷售運作模式,具備良好的溝通能力及團隊協作能力;

      3、善于處理人際關系,具有良好的溝通和表達能力,以及較強的服務意識,有壽險組訓或相關經歷者優先考慮。

      (十一)辦公室業務主辦(黨建崗)(1人)

      1、具有3年(含)以上金融相關工作經驗,其中2年(含)以上相關崗位工作經驗,必須為中共黨員;

      2、熟悉黨和國家黨風廉政建設等方針政策和規定,了解銀行主要業務流程,有較強的分析判斷能力和綜合文字能力,熟悉政治理論、黨建知識。

      (十二)黨委巡察辦公室主辦(巡察)(1人)

      1、大學本科及以上學歷(全日制),具有2年(含)以上銀行工作經驗,必須為中共黨員;

      2、有3年以上的金融工作經驗,政治素質高、理論素養高,熟悉黨內各項條例、條令和紀律要求,以及國家的法律法規。具有較強的發現問題能力、溝通協調能力,以及計算機操作和文字寫作等方面的能力。

      (十三)運營科技部主辦(系統運維及安全)(1人)

      1、熟悉銀行信息系統,對網絡、虛擬化、存儲等基礎設施有一定的了解,熟悉服務器和辦公終端維護;

      2、具備IT風險識別能力,對分行信息科技風險狀況進行監測和評估,提出風險管理改進意見和合規性信息;

      3、能承受工作壓力,具有良好的團隊協作意識、溝通協調能力和文字表達能力,具備編程能力者優先考慮。

      (十四)財務會計部主辦(1人)

      1、具有2年(含)以上金融相關工作經驗,其中1年(含)以上銀行財會部門工作經驗;

      2、具有較好的會計專業功底以及溝通表達能力、文字組織能力,了解企業會計準則及相關財務、稅務政策等,獲得財務、會計相關專業證書資格者優先考慮;

      3、具備一定的抗壓能力,工作積極主動、認真負責,具備較強的團隊合作意識。

      (十五)授信管理部主辦(統計綜合)(1人)

      1、具有3年(含)以上金融相關工作經驗,其中2年(含)以上銀行相關崗位工作經驗;

      2、具有制作銀行相關報表的經驗,能夠準確使用各類統計工具;

      3、具備一定的文字材料組織能力,掌握信貸風險分析知識,有較強的工作責任心和團隊協作精神。

      (十六)授信管理部主辦(風險經理)(1人)

      1、具有3年(含)以上金融相關工作經驗,其中2年(含)以上銀行相關崗位工作經驗;

      2、熟悉銀行信貸業務各類產品和業務流程,能夠獨立開展貸后管理及現場檢查工作,具備一定的風險識別能力;

      3、具備一定的文字功底,掌握基本的會計知識,有良好的人際溝通協調能力和團隊協作精神。

      (十七)同城支行(籌)行長(若干)

      1、具有8年以上商業銀行相關工作經歷,熟悉國家經濟金融法律、法規及人民銀行、銀監局有關規章制度;

      2、熟悉銀行業務和經營管理,精通金融法律法規和內控制度;

      3、具有較好的社會關系和客戶資源,有較強的操作風險識別能力和組織協調能力,市場開拓能力強。

      (十八)同城支行(籌)副行長(若干)

      1、具有6年(含)以上商業銀行市場拓展經驗,有豐富的團隊管理經驗,熟悉零售及運營業務,熟悉相關監管規定和要求;

      2、具備良好的市場拓展能力和客戶服務、風險防范意識;

      3、有零售及運營業務管理經驗及豐富業務資源者優先考慮。

      (十九)同城支行零售客戶經理(消費貸款、按揭貸款)(若干)

      1、具有3年(含)以上金融相關工作經驗,其中2年(含)以上銀行相關崗位工作經驗,研究生學歷可適當放寬;

      2、熟悉個人銀行業務,有較強的市場拓展及項目策劃能力,具備風險防范意識;

      3、具有較強的敬業精神和團隊合作精神,取得個人貸款銀行從業資格,有豐富客戶資源者優先考慮。

      (二十)同城支行理財經理(若干)

      1、具有3年(含)以上相關工作經驗,從事理財工作2年以上;

      2、熟悉零售銀行業務,有較強的溝通協調能力、市場拓展及項目策劃能力,具備風險防范意識;

      3、具有較強的敬業精神、團隊合作精神,有豐富業務資源者優先考慮。

      (二十一)同城支行廳堂經理(綜合柜員)(若干)

      1、具有2年(含)以上金融相關工作經驗,其中1年(含)以上銀行相關崗位工作經驗;

      2、熟悉各項柜面業務操作流程、銀行會計核算及管理相關的各項規定和規程;

      3、具有較強的責任心、風險意識、良好的客戶服務營銷和風險防范意識。

      三、應聘程序

      1、有意者請下載填寫《廣發銀行應聘人員申請表》,附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件,近期生活照一張,以電子郵件方式發送至電子郵箱:cgbnnfhzp@163.com,郵件及簡歷標題注明為“姓名+應聘崗位”。

      2、經初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排,請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回。

      3、報名截止時間2020年07月11日。

      期待您的參與!

      附件:廣發銀行南寧分行應聘人員申請表.docx

      原標題:廣發銀行南寧分行招聘公告

      文章來源:https://www.gxrc.com/Article/info/109100

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      (責任編輯:gxsxs)
      關鍵詞閱讀 2020銀行招聘考試

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